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LICENÇA MÉDICA Aprovada
10/04
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NN
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Horas Trabalhadas
0h 00m/ 8h 00m
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18h 28m / 168h 00m técnicos
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8:0010:00
12:0014:00
16:0018:00
Quarta, 01
0h 00m
Quinta, 02
0h 00m
Segunda, 06
7h 43m
Terça, 07
0h 00m
Quarta, 08
1h 27m
Quinta, 09
8h 00m
Sexta, 10
Lic. Med.
LICENÇA MÉDICA
Segunda, 13
8h 00m
Terça, 14
8h 00m
‹ Abril ›
SEG
TER
QUA
QUI
SEX
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DOM
31
1
08h–12h
2
08h–12h
3
SEMANA SANTA
4
08h–12h
7
09h–12h
8
09h–12h
9
08h–01h
10
LIC.MÉDICA
13
14
09h–12h
15
08h–12h
16
08h–01h
17
08h–12h
20
21
TIRADENTES
22
08h–12h
23
08h–12h
Minhas ausências
Nova Solicitação
Jan
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Fev
12345678910111213141516171819202122232425262728
Mar
123456789101112131415161718192021222324252627282930310000
Abr
00012345678910111213141516171819202122232425262728293000
Mai
0000012345678910111213141516171819202122232425262728293031000000
Jun
01234567891011121314151617181920212223242526272829300000
Jul
000123456789101112131415161718192021222324252627282930310
Ago
0000001234567891011121314151617181920212223242526272829303100000
Set
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Out
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Nov
12345678910111213141516171819202122232425262728293000000
Dez
001234567891011121314151617181920212223242526272829303100
Filtros
ESTADO
Pendente
Confirmados
TIPO
Férias
Banco de horas
Folga Plantão
Licença médica
Feriados
Todos os Módulos
10 módulos,
uma plataforma
Cada módulo foi pensado para o contexto real das provedoras, com atualizações frequentes.
01
Controle de Ponto
Registro multi-batida com GPS e foto por batida. Suporte a turnos rotativos, noturno, plantão e escala 12x36. Espelho mensal automático com fechamento por período.
02
Atestados & Licenças
Solicitação digital de atestados médicos, licenças e ausências. Fluxo multi-nível: colaborador → supervisor → RH. Histórico completo com auditoria e alertas automáticos.
03
Performance & Metas
Ciclos de avaliação por período com metas individuais e coletivas. Pontuação por critério, feedbacks estruturados e relatórios de desempenho por setor e turno.
04
Recrutamento
Gestão completa do funil: criação de vagas, candidaturas, triagem, entrevistas e admissão. Onboarding integrado com carta de oferta e geração do cadastro automático no sistema.
05
Organograma
Estrutura hierárquica visual de toda a empresa — departamentos, filiais e POPs. Visualização de subordinados, gestores e setores. Filtros por unidade e cargo.
06
Troca de Turno
Solicitação de permuta de escalas entre colaboradores com aprovação hierárquica. Valida conflitos automaticamente e atualiza o espelho de ponto sem intervenção manual.
07
Reembolsos
Gestão de despesas e reembolsos corporativos com upload de comprovantes. Fluxo de aprovação por supervisor e RH, histórico por colaborador e relatório financeiro mensal.
08
Comunicados
Feed interno da empresa com publicações, avisos e comunicados. Segmentação por departamento ou filial, confirmação de leitura e histórico de publicações.
09
Auditoria & Logs
Rastreamento completo de todas as ações no sistema — logins, edições, aprovações e exportações. Logs por usuário, data e módulo para total conformidade e segurança.
10
Cadastro de Funcionários
Perfil completo com dados pessoais, cargo, departamento, escala e documentos. Gestão de usuários com perfis de acesso diferenciados por função — Admin, RH e Supervisor.